Sindicato APEOC continua lutando em defesa de concurso público

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Escrito por Editorial do Sindicato APEOC | 12 Julho 2010

Não é de hoje nem de ontem, é de há muitos anos a luta do Sindicato – APEOC em defesa da realização de concurso público, pois segundo a Constituição Federal, concurso público é o único acesso legítimo aos setores de serviço do Estado, no âmbito da União, Estados da Federação e Municípios.

O concurso público, além de legitimar o acesso, assegura estabilidade e efetividade funcional ao servidor, ainda lhe permite ascensão dentro de carreira e auto-estima para melhor servir à sociedade como representante do Estado.

Obstinado nessa luta em defesa do concurso público, o Sindicato – APEOC está defendendo a nomeação e posse de todos os professores aprovados no concurso de 2010, promovido pela prefeitura de Fortaleza. Dos mil e 200 candidatos classificados, aproximadamente, 220 deixaram de ser empossados pelos mais diversos motivos, o que não se questiona, porém exige o Sindicato – APEOC que essas vagas sejam preenchidas pelos candidatos classificáveis nesse concurso de 2010, como assim estabelece o seu Edital, admitindo cadastro de reserva disponível e podendo ser acionado quando da necessidade de provimento em caráter efetivo da carência de professor em sala de aula.

O Sindicato – APEOC não questiona a figura do professor substituto, ou seja, aquele que, eventualmente, ocupa em caráter não efetivo a vaga funcional de um professor ausente por tempo determinado. A luta do Sindicato – APEOC é em defesa do concurso público para provimento de carência definitiva.

O último concurso público para professor promovido pela prefeitura de Fortaleza foi homologado em fevereiro de 2010 para provimento de mil e 200 vagas, apesar da necessidade real ser acima de duas mil e 500 vagas em caráter efetivo, independentemente dos contratos temporários que são em torno de aproximadamente dois mil contratos para provimento de carências não definitivas.

A educação com qualidade depende exclusivamente da vontade de decisão política dos governantes públicos, com políticas que estimulem o sistema educacional e mais investimentos na modernização da escola e na capacitação e formação profissional do professor, sem esquecer o pagamento de salários justos ao status do professor no contexto social.

O Brasil só terá ascensão ao patamar de país desenvolvido e de gente com vida saudável se a classe governante optar, definitivamente, por fazer maciços investimentos nos setores educacionais a partir do professor selecionado através de concurso público e estimulado com oferta de salário digno.

Sem educação, não há cidadania.

Editorial do Sindicato – APEOC.

Sindicato APEOC continua lutando em defesa de concurso público

 

Não é de hoje nem de ontem, é de há muitos anos a luta do Sindicato – APEOC em defesa da realização de concurso público, pois segundo a Constituição Federal, concurso público é o único acesso legítimo aos setores de serviço do Estado, no âmbito da União, Estados da Federação e Municípios.

 

O concurso público, além de legitimar o acesso, assegura estabilidade e efetividade funcional ao servidor, ainda lhe permite ascensão dentro de carreira e auto-estima para melhor servir à sociedade como representante do Estado.

 

Obstinado nessa luta em defesa do concurso público, o Sindicato – APEOC está defendendo a nomeação e posse de todos os professores aprovados no concurso de 2010, promovido pela prefeitura de Fortaleza. Dos mil e 200 candidatos classificados, aproximadamente, 220 deixaram de ser empossados pelos mais diversos motivos, o que não se questiona, porém exige o Sindicato – APEOC que essas vagas sejam preenchidas pelos candidatos classificáveis nesse concurso de 2010, como assim estabelece o seu Edital, admitindo cadastro de reserva disponível e podendo ser acionado quando da necessidade de provimento em caráter efetivo da carência de professor em sala de aula.

 

O Sindicato – APEOC não questiona a figura do professor substituto, ou seja, aquele que, eventualmente, ocupa em caráter não efetivo a vaga funcional de um professor ausente por tempo determinado. A luta do Sindicato – APEOC é em defesa do concurso público para provimento de carência definitiva.

 

O último concurso público para professor promovido pela prefeitura de Fortaleza foi homologado em fevereiro de 2010 para provimento de mil e 200 vagas, apesar da necessidade real ser acima de duas mil e 500 vagas em caráter efetivo, independentemente dos contratos temporários que são em torno de aproximadamente dois mil contratos para provimento de carências não definitivas.

 

A educação com qualidade depende exclusivamente da vontade de decisão política dos governantes públicos, com políticas que estimulem o sistema educacional e mais investimentos na modernização da escola e na capacitação e formação profissional do professor, sem esquecer o pagamento de salários justos ao status do professor no contexto social.

 

O Brasil só terá ascensão ao patamar de país desenvolvido e de gente com vida saudável se a classe governante optar, definitivamente, por fazer maciços investimentos nos setores educacionais a partir do professor selecionado através de concurso público e estimulado com oferta de salário digno.

 

Sem educação, não há cidadania.

 

Editorial do Sindicato – APEOC.

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